Il progetto di formazione professionale (tirocinio) in questione mira a trasferire, al formando, tutti gli elementi sia teorici che pratici che sono necessari per progettare, coordinare, realizzare almeno in parte (eseguendo in prima persona delle interviste), interpretare e consegnare (stesura del rapporto conclusivo di ricerca) un'indagine di natura campionaria, sia qualitativa che qualitativa, nel settore delle ricerche sociali, di mercato e di opinione. La formazione avverrà attraverso l'affiancamento concreto in specifiche attività di ricerca, secondo il principio dell'apprendimento "hands on". In quest'ottica, si coinvolgerà il formando nelle seguenti attività: stesura del progetto di ricerca, con indicazione di obiettivi, metodologia, tempi e logistica dell'impianto dell'indagine; svolgimento dell'attività di raccolta dati, con esecuzione sia di interviste strutturate mediante questionario, sia di interviste non direttive in profondità, con la tecnica rogersiana; partecipazione all'elaborazione dei risultati e all'analisi dei dati, in ambito sia quantitativo che qualitativo; contributo alla stesura del rapporto finale, preceduta da un'attività interpretativa fondata anche su categorie della psicologia dinamica e dell'antropologia culturale. Il tutto con step periodici di verifica dell'apprendimento nel frattempo maturato, basati soprattutto sulla metodologia del "debriefing" (discussione attiva e partecipe, all'interno dell'équipe di ricerca, per co-costruire il processo della ricerca stessa e far crescere professionalmente i singoli membri, nel contesto del loro livello di competenze e responsabilità).